品牌是出售最好的武器，而VI體系是為品牌服務(wù)的，所以VI設計的最大作用是升高花費者的認知，進(jìn)而促成出售。好的VI肯定是易于散播、讓花費者簡(jiǎn)易采納，而不是企業(yè)自我覺(jué)得優(yōu)良就不妨了。那么成功的VI設計擁有哪些特點(diǎn)呢?

第一個(gè)特點(diǎn)是可以適應市場(chǎng)的需求趕緊做出調節。VI不是一成固定的，更不是暫勞永逸。VI設計是和市場(chǎng)運作密切相連的，市場(chǎng)是通常轉變的，每年全部會(huì )有差異的市場(chǎng)主體配以差異的市場(chǎng)運動(dòng)，為了升高功效，需求用市場(chǎng)呈現、終端呈現等來(lái)配合，可能除去象征固定以外，其余的可能都要變。如百事可樂(lè )07年推出“敢為中國紅”系列運動(dòng)，階段性的將自身的“百事藍”破天荒地改變成紅顏色;如遐想為了進(jìn)軍國際市場(chǎng)更名“Lenovo”等。

第二個(gè)特點(diǎn)是在品牌定位的基本上進(jìn)行，融合企業(yè)文化特征和形象，讓悉數設計內容有精彩的內在。有些企業(yè)的象征和包裝往往不肯定，換了屢次，仍不中意，有些是一個(gè)產(chǎn)物一個(gè)樣，上百個(gè)產(chǎn)物，誰(shuí)也不挨誰(shuí)，這種狀況糾其泉源在于沒(méi)有找到根本，即想要呈現的主題，也即是品牌定位。如：百事可樂(lè )為了凸出“新一代”，選擇了藍色;蒙牛為了突走出自大草原，選擇綠色等。

所以企業(yè)要做一套好的VI設計，不僅要雅觀(guān)慷慨，更要符合企業(yè)的行業(yè)特征和品牌文化，適應市場(chǎng)發(fā)展的需求，才能讓企業(yè)的

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